為積極響應(yīng)集團“青廉工程”號召，同時為提升青年工程師專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，助力青年工程師成長成才，近日，工業(yè)院成功舉辦“青廉工程”助力“青苗”成長——青年工程師培訓講座活動。公司各個部門的青年工程師、各專業(yè)負責人等40余人參加，活動由公司總工程師應(yīng)作霆主持。

青年工程師的理論知識能力與實踐能力的提升，對于提高工業(yè)院整體水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量具有積極的作用。針對工程項目設(shè)計的復雜性、綜合性、創(chuàng)造性等特點，來自公司工藝、建筑、結(jié)構(gòu)、水電、自控、熱工等10個專業(yè)的技術(shù)骨干，結(jié)合自己豐富的工作經(jīng)驗、及掌握的技術(shù)知識，從設(shè)計理念、設(shè)計內(nèi)容、設(shè)計規(guī)范、實施步驟等方面做了剖析講解，并就圖紙和施工現(xiàn)場的各種情況與青年工程師們進行交流分享，以全方位培養(yǎng)工程設(shè)計能力。

此次培訓講座內(nèi)容充實，實用性強，通過理論與實踐相結(jié)合，切實提高了青年工程師專業(yè)技術(shù)能力。

應(yīng)作霆指出，公司十分重視青年員工的培訓和教育，倡導學習型企業(yè)文化，鼓勵青年員工講學習，求知識，強素質(zhì)。青年干部要有法紀意識、擔當意識，志存高遠，在職業(yè)道路上定好向掌好舵。下一階段，公司除不定期組織開展各類培訓活動以外，將綜合運用廉政課堂、實踐鍛煉、警示教育、關(guān)心關(guān)愛等多種形式，護航青年工程師和青年干部健康成長，讓青春在崗位上閃光。